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Miércoles, 24 Abril 2013 15:12

Claves para DAN que buscan empleo: taller "Desarróllate con FERROSER".

Desárrollate con FERROSER - taller empleo.El taller de empleo para DAN que celebramos a principios de abril con FERROSER ha resultado una experiencia muy enriquecedora para sus participantes. Hemos recibido comentarios muy positivos sobre este evento y por ello queremos compartir los puntos más interesantes que se dieron para los deportistas que buscan empleo. Os aseguramos que estas claves os serán de gran ayuda en vuestra búsqueda personal. 

 

El taller Desarróllate con Ferroser se realizó con un grupo reducido de participantes para permitir una atención personalizada. El objetivoera fomentar las capacidades y recursos de los Deportistas de Alto Nivel en la búsqueda de empleo, así como la inserción en la empresa privada. Para ello se trataron todos los elementos externos e internos que influyen en la búsqueda de empleo incluyendo los que podemos controlar (nuestra formación profesional, actitudes y habilidades) y los que están no están en nuestras manos (situación del mercado laboral y las ofertas existentes).

Se analizaron también herramientas de búsqueda de empleo 2.0. y cómo utilizarlas para hacer networking y búsquedas. En este apartado se habló de twitter, linkedin facebook.

Los siguientes puntos se centraron en el curriculum vitae y la entrevista. Aquí nos dieron claves útiles para el caso concreto de los deportistas.

Entre las indicaciones sobre cómo redactar un buen curriculum destacamos la de dónde ubicar la experiencia deportiva, recomendando incluirla brevemente en el apartado de experiencia profesional y situar nuestros principales resultados deportivos en el apartado de otros datos de interés.

En cuanto a las entrevistas en el caso de no tener mucha experiencia profesional al margen de nuestra actividad deportiva nos indicaron que debemos aprovechar nuestra experiencia como Deportistas de Alto Nivel para trasladar las capacidades adquiridas en el mundo del deporte al mundo de la empresa.

Por último se expusieron ejemplos de algunas técnicas de selección que utilizan los responsables de RRHH como las dinámicas de grupo donde varios candidatos interactúan entre sí ante un caso práctico o la resolución en grupo de un problema planteado.

Este taller proporciona una visión global de los factores a tener en cuenta en la búsqueda de empleo. Hemos hecho este breve resumen de los contenidos para que todos los DAN interesados tengáis  una referencia que os oriente a la hora de buscar trabajo.

Os dejamos también algunos comentarios de los participantes:

“El taller de empleo fue fenomenal. No esperaba que fuera tan útil ni tan personalizado. Hemos sido poquitos, unos 10, y hemos estado con dos chicas de Recursos Humanos de Ferrovial. Nos han ayudado mucho a hacer un buen curriculum y nos han dado muchos truquitos para enfocar las entrevistas, dinámicas de grupo y demás. Lo recomiendo a todos los deportistas porque merece muchísimo la pena”.

“El taller ha estado bastante bien. Hemos visto en profundidad los curriculums y he aprendido bastante. La mayoría ya lo sabía pero saco detalles muy importantes. De hecho voy a hacer un curriculum nuevo con las indicaciones que me han hecho.
También hemos visto mucho de linkedin, que me viene muy bien porque a pesar de que me hice una cuenta, no le estaba sacando partido”.
 

“Superaron con creces mis expectativas, era muy práctico con simulaciones que te ayudaban a ponerte en la situación y con sugerencias muy actuales del mercado laboral como las redes sociales 2.0. Muy recomendable”.

“Me ha encantado, súper práctico, las chicas de RR.HH. encantadoras, con muchas tablas, súper práctico, y grupo reducido. Muy recomendable”.

“Me ha parecido muy interesante, muy práctico y pienso  que me ha aportado mucho”.

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